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“一起创•造太平” 太平人寿佛山分公司举办第二届创新劳动竞赛决赛

来源:太平人寿佛山分公司 发表时间: 2019-07-24 打印本页

 

710日下午,太平人寿佛山分公司举办“一起创·造太平”第二届创新劳动竞赛决赛。太平人寿佛山分公司党委书记、总经理贺文艺,工会主席、续收运营分管总李明娟,以及部门长、创新工作委员会委员、部门员工代表出席了本次赛事。 

本赛事由太平人寿佛山分公司工会办公室与创新工作委员会联合举办,旨在为激发员工创新思维,营造创新氛围和环境,推动落实分公司创新驱动战略。早在今年5月,分公司共收集到近60份参赛方案作品,通过投票的方式,最终共有8个方案入围决赛。 

活动伊始,贺文艺在活动致辞中指出,创新的氛围、创新的文化在佛山分公司已逐步形成,希望通过本次劳动竞赛,激发所有员工一起投入创新的意愿,把创新的概念、创新的方案转化为落地项目,刺激公司持续进步。贺总还表示,分公司要秉承中国太平集团“为您分担风险,与您共享太平”的发展理念,不忘初心、持续创新。同时,要紧抓机遇,借势粤港澳大湾区发展,以高目标激发创新发展的无限动力,促进业务产生,帮助绩效提升。

随后,现场进入展示环节,8位参赛选手施展浑身解数,为现场观众解密参赛方案。整场赛事氛围热烈、内容精彩,现场粉丝团不时为选手喝彩加油,不时为选手呐喊助威,把现场气氛推上高潮。

评委们围绕创新项目的创新性、增益性、可操作性、可复制性四个方面进行现场评分。经过一番角逐,保费部张显昌主任的《星星之火——代理人面谈计划》分别荣获最佳人气奖和创意项目奖;银保业发部蔡佳莎伙伴的《银行网点驻点机器要【平平】》分别荣获创意表现奖及创意项目奖;运营服务部皮定琴伙伴的《寻找太平有缘人》荣获创意项目奖;运营服务部谭绮琪的《悦享太平·客户品牌榜》荣获最佳创新大奖;保费部邵鉴祥经理荣获创新推动经理人称号。

李明娟在活动总结中祝贺所有参赛选手,她提到,勇于挑战自己站上竞赛舞台已经是一名胜利者,创新是永恒不变的,唯有创新才能适应时代步伐。她希望分公司通过创新劳动竞赛,大力集聚创新人才,扎实培育创新文化,不断丰富创新成果。她还勉励大家要时时有想法,处处有创新,努力为公司高质量发展注入新动力。


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